Senior Verkeerskundige

• Meewerken in de aanbestedingsfase van infraprojecten, waarbij je de opdracht en de eisen van de klant analyseert, intensief samenwerkt met andere disciplines en verkeerskundige oplossingen bedenkt en erover adviseert;

• Na de gunning van een project stel je integrale verkeerskundige plannen, adviezen en ontwerpen op. Je focust hierbij op onderscheidende oplossingen voor doorstroming, bereikbaarheid, mobiliteitsmanagement, verkeershinderbeperking, innovaties, weggebruikerstevredenheid en verkeersveiligheid;

• Nauw samenwerken met collega’s uit jouw team Verkeer en Mobiliteit;

• Afstemmen van de plannen met zowel interne afdelingen als Civiel, Wegen, en Kabels en Leidingen, als externe partijen, zoals het rijk, provincies, gemeenten en hulpdiensten;

• Contact hebben met navigatieaanbieders als Waze en TomTom om te zorgen dat navigatiesystemen up-to-date zijn tijdens wegwerkzaamheden;

• Faseringen met grote impact op het wegennetwerk in goede banen leiden, bijvoorbeeld door live monitoring (vanuit de Verkeerscentrale of de eigen desk) met onze dashboards met rijtijden.

• Bezoek projectlocaties in de uitvoeringsfase om komende fases of mogelijke wijzigingen te bespreken met onder meer de wegbeheerder en de nood- en hulpdiensten;

• Bijdragen aan de verdere groei van het specialisme verkeer en mobiliteit binnen Heijmans, onder meer door de trends in het mobiliteitsdomein op de voet te volgen.

Je bent onderdeel van het team Verkeer en Mobiliteit, dat uit 9 verkeerskundigen bestaat. We zijn allemaal verantwoordelijk zijn voor de eigen projecten, en delen we onze kennis en ervaringen.

Wij vinden mindset nog belangrijker dan kennis en vaardigheden. Die laatsten ontwikkelt iedereen vanzelf. Wij zijn dan ook overtuigd van de volgende principes voor ons team: vertrouwen (mensen willen van nature betekenis toevoegen), samenwerken (alleen met verbinding maken we verschil), regie pakken (wij gaan uit van autonomie, ondernemerschap en besluitvaardigheid van elk teamlid), en misschien wel de belangrijkste, wij helpen elkaar. Door met koppels, coaches of mentorschap te werken, zodat wij ons aan elkaar kunnen optrekken en groeien. Plezier in het werk vinden wij belangrijk. Daarom vinden wij feedback geven, ontvangen én vragen belangrijk. Spannend? Wij vinden van niet. Iemand die nog nooit een fout heeft gemaakt, heeft blijkbaar ook nog nooit iets nieuws geprobeerd. Fouten maken mag.

Daarnaast komen we regelmatig – ongeveer één keer per week – samen op ons kantoor in Rosmalen. Elke 6 weken zorgen we voor een (inhoudelijk) moment van verdieping op een thema dat wij belangrijk vinden. Wij zorgen dat wij elkaar tweewekelijks spreken over planning.

• Een vast contract;

• Een brutomaandsalaris afhankelijk van je opleiding en ervaring;

• Een prettige werksfeer: als collega’s staan we altijd voor elkaar klaar en komen we regelmatig samen om onze successen te vieren;

• Een warm welkom: tijdens twee introductiedagen maak je uitgebreid kennis met ons bedrijf, daarna volg je drie maanden een inwerktraject. Jouw persoonlijke buddy wijst je de weg en beantwoordt je vragen;

• Veel groeimogelijkheden, onder meer via onze eigen Heijmans Academie en via praktijkgerichte trainingen, gegeven door je eigen professionele collega’s;

• Een goede balans tussen werk en privé;

• Een werkplekvergoeding om het thuiswerken zo aangenaam mogelijk te maken;

• Een laptop en smartphone, en voor een zachte prijs zelfs de allernieuwste;

• Leaseauto (bij de functie senior adviseur >10 jaar relevante werkervaring);

• Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Bouw en Infra.

Vol enthousiasme, toewijding en plezier stort jij je op verkeersoplossingen in onze projecten. Je houdt van aanpakken, werkt zorgvuldig en werkt goed samen. Verder heb je:

• Minimaal 10 jaar relevante ervaring;

• HBO niveau met bij voorkeur WO werk- en denkniveau;

• Aantoonbare kennis van verkeersmanagement, mobiliteitsmanagement of bijvoorbeeld de Werkwijzer Minder Hinder/Hinderaanpak;

• De nodige competenties: analytisch sterk, omgevingsbewustzijn, conceptueel vermogen, coaching vaardigheden en een echte teamspeler.

Voldoe je niet precies aan de vereisten en ben je toch enthousiast? Schroom niet om toch met ons in gesprek te gaan.

Vraag een collega

Als je even wilt spreken met iemand die je meer kunt vertellen over Heijmans of over deze functie, dan kan je contact opnemen met Maarten van der Weg, teamleider Verkeer en Mobiliteit, 06 15 20 19 39.