Coördinator portfolio digitale transformatie

Met jouw expertise breng je structuur en overzicht in ons portfolio van digitale initiatieven. Je ontwikkelt en beheert een platform van tools dat alle lopende verandertrajecten binnen de organisatie inzichtelijk maakt. Als portfoliomanager moedig je het gebruik van dit platform aan, laat je het belang voor de organisatie zien en bied je pragmatische ondersteuning aan de gebruikers. Daarbij ga je inhoudelijke discussies aan en buig je weerstand om naar een positieve situatie. Van de werkvloer tot het management; jij communiceert effectief op alle niveaus en bent de vraagbaak voor de organisatie. Vanuit dit platform adviseer je daarnaast je team en de directeur digitale transformatie over de voortgang en benodigde acties.

Dit ga je doen:

• Samen met onze directeur zet je het platform op. Je ontwikkelt de juiste tools en methodes die het transformatieproces in alle fases ondersteunen en verbeteren.
• Je bent de coördinator die het overzicht bewaakt over alle projecten in het digitale portfolio. Je adviseert over de aansluiting met de strategie en stuurt op de voortgang. Hierover geef je advies aan de directeur digitale transformatie en de rest van je team.
• Je houdt nauw contact met de leveranciers om de tools die je gebruikt up-to-date en functioneel te houden. En coördineert samen met de communicatieadviseur de informatiestromen.
• Je beheert het platform en zorgt dat de juiste mensen betrokken zijn om ons werk continu te verbeteren, en checkt continu de meerwaarde voor onze strategie 2030. Staat er bijvoorbeeld een nieuwe innovatie op de planning? Dan nodig jij collega’s uit om hun inzichten te delen. Of om te helpen bij de uitvoering, via de stappen binnen het gezamenlijke portfolioproces.
• Je zorgt voor de goede balans tussen procesbehoeften en de gebruiksvriendelijkheid van het werken met processen en tools. Want jij weet dat verandering niet plaatsvindt zonder gebruikersgemak.
• Je deelt je inzichten met je team en haalt informatie op voor rapportages. Ook help je digitale teams, die het overzicht houden over een kleiner portfolio, bij het creëren van structuur, zoals het team Digitaal Bouwen.
• Je onderhoudt contact met andere organisaties, ook buiten de bouwsector, om best practices te delen en ervaringen uit te wisselen op het gebied van digital tooling.